Financements de la formation professionnelle : les dispositifs existants

La formation professionnelle est soutenue en France par un ensemble de dispositifs de financement accessibles selon votre statut (salarié, indépendant, demandeur d’emploi, etc.). Voici un panorama des principales aides disponibles.

Le CPF – Compte Personnel de Formation

Le Compte Personnel de Formation permet à toute personne active d’acquérir des droits à la formation tout au long de sa vie professionnelle. Alimenté à hauteur de 500€ par an, il peut atteindre un plafond de 5 000 €. Pour les actifs les moins qualifiés, ce montant est porté à 800€ par an, avec un plafond de 8 000 €.
Le CPF est mobilisable pour financer des formations éligibles, notamment certifiantes, qualifiantes ou permettant une montée en compétences. Des abondements supplémentaires peuvent être apportés par des organismes comme Pôle emploi, les OPCO, l’État, les régions, ou l’employeur. Les travailleurs indépendants disposent également d’un CPF actif.

Le Plan de Développement des Compétences

Anciennement appelé « plan de formation », ce dispositif est mis en place à l’initiative de l’employeur pour former ses salariés. Il concerne toutes les actions de formation destinées à maintenir ou à développer les compétences des collaborateurs. Le coût de ces actions est généralement pris en charge par l’entreprise ou par son OPCO de rattachement.

Le CSP – Contrat de Sécurisation Professionnelle

Le CSP s’adresse aux salariés licenciés pour motif économique. En acceptant ce dispositif, le bénéficiaire peut accéder à un accompagnement renforcé et à des formations financées pour faciliter un retour rapide à l’emploi. Ce contrat est cofinancé par Pôle emploi et parfois complété par des dispositifs régionaux.

Les OPCO – Opérateurs de Compétences

Les OPCO prennent en charge le financement de la formation professionnelle pour les entreprises relevant de leur champ d’activité. Voici une liste des principaux OPCO et des secteurs qu’ils couvrent  (pour plus de renseignements surles formations):

• AKTO : métiers des services à forte intensité de main-d’œuvre (propreté, sécurité, intérim…)
• Opcommerce : commerce de détail et de gros
• Constructys : bâtiment et travaux publics
• Uniformation : secteur de la cohésion sociale (insertion, aide à domicile, enseignement privé, sport…)
• Ocapiat : agriculture, agroalimentaire, coopération agricole
• OPCO Santé : santé, médico-social
• OPCO EP : entreprises de proximité (artisans, professions libérales, etc.)
• Opco Mobilités : métiers du transport et de la logistique
• Opco 2i : industries technologiques, chimie, métallurgie, pharmacie, papier-carton
• AFDAS : culture, spectacle vivant, médias, sport, tourisme
• Atlas : assurances, services financiers, conseil

Les FAF – Fonds d’Assurance Formation

• AGEFICE : dédié aux commerçants, chefs d’entreprise non salariés et certains artisans. Il finance des formations utiles à leur activité.
• FIF PL : Fonds Interprofessionnel de Formation des Professions Libérales. Il soutient des actions de formation pour les professionnels libéraux (hors médecins).
• VIVEA : s’adresse aux non-salariés agricoles (exploitants, éleveurs, etc.) pour financer leur montée en compétence dans des domaines variés.

Pôle emploi

Pôle emploi peut financer tout ou partie d'une formation, sous conditions, via la plateforme Kairos. Le financement dépend du projet de retour à l’emploi du demandeur, de la cohérence du parcours, et du budget disponible. Certaines aides peuvent être mobilisées dans le cadre de l’AIF (Aide Individuelle à la Formation).